Įsigiję šią paslaugą, suteiksime jums prieigą prie mūsų dėstytojo sukurtos VIDEO ir teorinės medžiagos bei apskaitymo dokumentų komplekto. Dėstymas vyksta demonstruojant skaidres. Dokumentai atitinka naujausius LR teisės aktus dėl darbuotojų apmokymo smurto, priekabiavimo, baiginimo ir mobingo prevencijos. 

Smurto ir priekabiavimo prevencijos mokymų darbuotojams komplekto sudėtis:

1. 1. Video medžiaga, dėstoma mūsų dėstytojo, pagal mūsų parengtas skaidres;
   2. Atmintinė darbuotojams psichosocialinių darbo sąlygų gerinimui;
   3. Mokymo „smurto ir priekabiavimo prevencija” dokumentacija (protokolas, programa, įsakymas, metodinė mokomoji medžiaga).

   Vadovaujantis LR teisės aktais smurto ir priekabiavimo darbe prevencijos mokymus darbuotojams yra privaloma organizuoti visose įmonėse, įstaigose. Prevenciniai smurto ir priekabiavimo mokymai gali būti atliekami ir išorės įmonių. Tai taip pat yra LR valstybinės darbo inspekcijos inspektorių įmonių tikrinimo metu svarbus klausimas. 

1. Kokia darbdavio ir darbuotojų atsakomybė dėl smurto, priekabiavimo, bauginimo, mobingo darbe priemonių?

   Darbdavys ar atsakingas įmonėje privalo imtis veiksmų prieš smurtaujančius ir priekabiaujančius darbuotojus. Nepadarius to bus laikoma, kad darbdavys ar įmonės atsakingas asmuo nesiėmė reikiamų sankcijų ir jam bus taikoma administracinė atsakomybė. Jei įvyksta nelaimingas atsitikimas ar įvykis dėl to, kad darbuotojas negavo pagalbos ir nebuvo imtasi priemonių tam užkirsti, atsakomybė yra skiriama taip pat ir įmonės vadovui ar atsakingam įmonėje asmeniui (administracinė arba baudžiamoji atsakomybė). LR Darbo kodeksas taip pat aprašo būtinybę visiems įmonės darbuotojams atlikti smurto ir priekabiavimo prevencijos mokymus. Šiuos mokymus turėtų atlikti patirties turintys asmenys, tuo tikslu atlikome šiuos mokymus ir sukūrėme šią paslaugą.

*Visi mokymo įforminimo dokumentai yra pilnai užpildyti pagal mūsų rekomendacijas. Visi dokumentai yra koreguotino formato (.docx). Dokumentuose reikės atlikti tik šiuos pakeitimus (keičiamos vietos bus pažymėtos raudonai ir užpildytos su pateiktu pavyzdžiu, prašome parsisiųsti įsigytus dokumentus, kadangi jų nuorodos yra laikinos ir prieigą garantuojame ne ilgiau kaip savaitei):

1. 1. Pakeisti įmonės pavadinimą, kodą ir adresą;
   2. Įrašyti įmonės vadovo vardą, pavardę;
   3. Pakeisti datas išlaikant mūsų surašytų datų eiliškumus.

   Taip pat rekomendojame įsigyti smurto ir priekabiavimo prevencijos pilną dokumentų komplektą. 

Kontroliuojančios institucijos:

www.vdi.lt.